Mieux se connaître pour être à sa juste place grâce au profil Nova

Le Profil Nova - un outil pour mieux se connaître

Il s’agit d’un outil de psychométrie canadien ultra pertinent pour mieux se comprendre soi-même et comprendre les autres. Son utilisation améliore la connaissance de soi, les relations avec l’entourage et renforce la capacité de leadership tout en contribuant au développement personnel et professionnel

Le profil Nova met en valeur les préférences comportementales, les talents, les types psychologiques et les motivations d’une personne.

La théorie du DISC associée au langage des couleurs élaborée

par William MARSTON

4 couleurs qui cachent un trésor d'informations :

🔵 Le Bleu : orienté sur la tâche et analytique
🔴 Le Rouge : axé sur la tâche et directif.
🟡 Le Jaune : centré sur les relations et expressif
🟢 Le Vert : également centré sur les relations mais introverti

Comprendre vos couleurs, c'est comprendre vos forces, vos faiblesses et la manière dont vous interagissez avec le monde qui vous entoure.

Les motivations selon

Eduard SPRANGER

Les motivations humaines nous animent et guident nos actions, donnant un sens à notre existence.

Le questionnaire du profil Nova explore les 6 motivations profondes pour vous aider à comprendre ce qui vous anime et ce qui motive vos collègues

Test Profil Nova gratuit

Naturel VS Adapté

Votre style Naturel, c'est la façon dont vous vous comportez quand vous êtes vous-même, sans artifice, ni pression. C'est ce que vous êtes au plus profond de vous, et il évolue rarement.
Votre style Adapté, quant à lui, est ce que vous choisissez de montrer au monde en réponse à votre environnement. C'est votre "moi public," votre façon de vous présenter socialement.
La différence entre ces deux styles peut vous apprendre énormément sur vous, autant sur le plan personnel que professionnel

Qui peut faire le test Profil Nova ?

Toute personne âgée de plus de 16 ans peut passer le profil NOVA ©. Avant cet âge, la personnalité n'est pas encore assez formée pour que le profil soit représentatif.

Le profil NOVA sera un solide point d'appui si vous:

êtes une personne curieuse de comprendre comment vous interagissez avec les autres et avec votre environnement, et de connaitre vos motivations

Déroulement

Étape 1 : Le participant complète un bref questionnaire à choix multiples, nécessitant environ une vingtaine de minutes.

Étape 2 : Dans la semaine suivante, une rencontre d'1h30 à 2h a lieu. Nous échangeons ensemble sur les résultats.

Étape 3 : Le participant quitte la séance avec un rapport psychométrique exhaustif. Les conclusions commencent à prendre forme, initiant ainsi le processus de transformation.

Nombreux profils disponibles

À côté du profil personnel classique, vous pouvez choisir en option lors de l'entretien préalable si vous désirez recevoir également le profil Leadership, de poste, d'équipe ou de vente.